ТЕСТЫ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ
ВСЕ, КРОМЕ СТРОИТЕЛЕЙ
Руководители и специалисты (кроме строительных организаций)
СТРОИТЕЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
Руководители и специалисты строительных организаций (строительные работы, геодезические работы, проектирование зданий и сооружений и т.п.)
ИНЖЕНЕРУ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
Инженера по охране труда (в независимости от вида деятельности организации)
КАК ЭТО РАБОТАЕТ?
ШАГ 1. Зарегистрируйтесь или войдите на сайт
Шаг 2. Выберите период доступа к тестам
ШАГ 3. Оплатите доступ
Оплата через ЕРИП, банковской картой и безналичные платежи. Узнать как оплатить доступ
ШАГ 4. Выберите свою сферу деятельности
ШАГ 5. Изучайте вопросы теста
подробнее
- Все тесты разбиты на блоки по 10-20 вопросов.
- Выберите блок вопросов и начните тест
Вопросы и ответы даются в произвольном порядке, как на экзамене. Только один ответ правильный.
Если дан не правильный ответ, то он выделится красным цветом, а правильный — зеленым, под вопросом появится текст нормативного документа, в котором дан правильный ответ на вопрос.
Посмотри как это работает
Навигация (только номера заданий)
0 из 22 заданий окончено
Вопросы:
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
Информация
Вопросы и ответы даются в произвольном порядке, как на экзамене. При неправильном ответе дается текст правил для изучения.
Вы уже проходили тест ранее. Вы не можете запустить его снова.
Тест загружается...
Вы должны войти или зарегистрироваться для того, чтобы начать тест.
Вы должны закончить следующие тесты, чтобы начать этот:
Результаты
Правильных ответов: 0 из 22
Ваше время:
Время вышло
Вы набрали 0 из 0 баллов (0)
Рубрики
- Нет рубрики 0%
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- С ответом
- С отметкой о просмотре
-
Задание 1 из 22
1.
Допускается ли работающий к выполнению работ (оказанию услуг), если он не прошел проверку знаний по охране труда повторно?
Правильно
Неправильно
54. Работающие, не прошедшие первичную или периодическую проверку знаний по вопросам охраны труда в соответствующих комиссиях (показавшие неудовлетворительные знания, не явившиеся на проверку знаний без уважительной причины), подлежат повторной проверке знаний по вопросам охраны труда не позднее одного месяца со дня принятия решения о повторной проверке знаний по вопросам охраны труда.
Работающие, не прошедшие проверку знаний по вопросам охраны труда повторно, не допускаются к выполнению работ (оказанию услуг).
Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 2 из 22
2.
Работник не прошел в установленный срок проверку знаний по вопросам охраны труда по уважительной причине (болезнь, отпуск и др.).
В течение какого максимального срока со дня выхода на работу он должен пройти проверку знаний?Правильно
Неправильно
55. Проверка знаний по вопросам охраны труда работающих, не прошедших первичную, периодическую проверку знаний по вопросам охраны труда в установленный срок вследствие болезни, отпуска или по другой уважительной причине, осуществляется в течение месяца со дня их выхода на работу.
Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 3 из 22
3.
В какой срок проводится периодическая проверка знаний по вопросам охраны труда руководителей и специалистов, если иное не оговорено соответствующими техническими нормативными правовыми актами?
Правильно
Неправильно
42. …
Руководители и специалисты не позднее месяца со дня назначения на должность проходят первичную проверку знаний по вопросам охраны труда, а также в соответствии с требованиями технических нормативных правовых актов, но не реже одного раза в три года проходят периодическую проверку знаний по вопросам охраны труда в соответствующих комиссиях для проверки знаний по вопросам охраны труда.Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 4 из 22
4.
Какой бывает инструктаж по охране труда по характеру и времени проведения?
А — Вводный
Б — Первичный на рабочем месте
В — Повторный
Г — Внеплановый
Д — Текущий
Е — ЦелевойПравильно
Неправильно
15. Работающие проходят инструктаж по охране труда.
По характеру и времени проведения инструктаж по охране труда подразделяется на:
вводный;
первичный на рабочем месте;
повторный;
внеплановый;
целевой.Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 5 из 22
5.
Кто проводит вводный инструктаж по охране труда?
Правильно
Неправильно
19. Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда или уполномоченное должностное лицо нанимателя, на которое возложены обязанности специалиста по охране труда. В микроорганизациях вводный инструктаж может проводиться руководителем организации.
Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 6 из 22
6.
Работник переведен из одного структурного подразделения организации в другое. Требуется ли проводить с ним первичный инструктаж на рабочем месте?
Правильно
Неправильно
22. Первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте (далее, если не указано иное, – первичный инструктаж на рабочем месте) проводится до начала самостоятельной работы с работниками:
при переводе или перемещении из одного структурного подразделения в другое либо которым поручается выполнение новой для них работы;
Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 7 из 22
7.
Какой вид инструктажа по охране труда проводится при принятии новых нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов, локальных правовых актов или внесении изменений к ним?
Правильно
Неправильно
27. Внеплановый инструктаж по охране труда (далее – внеплановый инструктаж) проводится при:
принятии новых нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов, локальных правовых актов или внесении в них изменений;Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 8 из 22
8.
Какой вид инструктажа проводится при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по профессии рабочего либо должности служащего?
Правильно
Неправильно
29. Целевой инструктаж по охране труда (далее – целевой инструктаж) проводят при:
выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по профессии рабочего либо должности служащего;Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 9 из 22
9.
Какой вид инструктажа проводится при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск?
Правильно
Неправильно
29. Целевой инструктаж по охране труда (далее – целевой инструктаж) проводят при:
производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск на выполнение работ с повышенной опасностью (далее – наряд-допуск);Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 10 из 22
10.
Какие виды инструктажа проводит непосредственный руководитель работ (начальник производства, цеха, участка, мастер, прораб, инструктор и другие уполномоченные должностные лица)?
Правильно
Неправильно
30. Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктаж проводит непосредственный руководитель работ (начальник производства, цеха, участка, мастер, прораб, инструктор и другие уполномоченные должностные лица).
Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 11 из 22
11.
При каком минимальном количественном составе комиссия организации для проверки знаний по вопросам охраны труда правомочна принимать решения?
Правильно
Неправильно
12. Комиссия организации и комиссия структурного подразделения организации правомочны принимать решения при участии в их работе не менее половины состава комиссий (не менее трех человек). Участие в работе комиссии организации и комиссии структурного подразделения председателя комиссии или его заместителя является обязательным.
Пост. Минтруда от 30.12.2008 № 210 «Положение о порядке создания и деятельности комиссии организации для проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 12 из 22
12.
В процессе голосования членов комиссии для проверки знаний по вопросам охраны труда количество проголосовавших «За» и «Против» оказалось равным.
Как в данном случае принимается окончательное решение?Правильно
Неправильно
13. Решения комиссии организации и комиссии структурного подразделения о результатах проверки знаний по вопросам охраны труда принимаются большинством голосов присутствующих членов комиссии.
В случае равенства голосов решение принимается председателем комиссии организации или комиссии структурного подразделения.
Пост. Минтруда от 30.12.2008 № 210 «Положение о порядке создания и деятельности комиссии организации для проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 13 из 22
13.
Какой из перечисленных законодательных актов Республики Беларусь регулирует правоотношения в сфере охраны труда?
Правильно
Неправильно
Статья 2. Законодательство об охране труда
Законодательство об охране труда основывается на Конституции Республики Беларусь и состоит из настоящего Закона, Трудового кодекса Республики Беларусь, Гражданского кодекса Республики Беларусь, других нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов, регулирующих общественные отношения в области охраны труда.Закон Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда»
-
Задание 14 из 22
14.
Может ли проводить освидетельствование работников на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения работник, полномочия которого на проведение такого освидетельствования никак не подтверждены?
Правильно
Неправильно
5. Освидетельствование проводится работником, уполномоченным на проведение освидетельствования, вне зависимости от его квалификации с использованием приборов, предназначенных для определения концентрации паров абсолютного этилового спирта в выдыхаемом воздухе, соответствующих требованиям технических нормативных правовых актов (далее – прибор), и (или) экспресс-тестов (тест-полосок, экспресс-пластин), предназначенных для определения наличия наркотических средств или других веществ в биологических образцах (далее – экспресс-тест)
«Инструкция о порядке проведения освидетельствования на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения работающих» (пост. Минтруда и Минздрава от 02.12.2013 № 116/119)
-
Задание 15 из 22
15.
Обязан ли наниматель при заключении трудового договора ознакомить работника с порядком обеспечения и нормами выдачи средств индивидуальной защиты?
Правильно
Неправильно
19. При заключении трудового договора наниматель знакомит работника с порядком обеспечения и нормами выдачи средств индивидуальной защиты для соответствующей профессии рабочего (должности служащего).
«Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты» (пост. Минтруда от 30.12.2008 № 209 (в ред. от 27.06.2019 № 30))
-
Задание 16 из 22
16.
Необходимо ли работникам, совмещающим профессии (должности) или постоянно выполняющим совмещаемые работы, в том числе и в комплексных бригадах, к средствам индивидуальной защиты по основной профессии выдавать дополнительные средства индивидуальной защиты?
Правильно
Неправильно
32. Работникам, совмещающим профессии рабочих (должности служащих) или постоянно выполняющим совмещаемые работы, в том числе и в комплексных бригадах, помимо выдаваемых им средств индивидуальной защиты по основной профессии рабочего (должности служащего) дополнительно выдаются в зависимости от выполняемых работ и другие виды средств индивидуальной защиты, предусмотренные типовыми нормами для совмещаемой профессии рабочего (должности служащего). В этих случаях период использования дополнительно выдаваемых средств индивидуальной защиты увеличивается нанимателем по согласованию с профсоюзами или уполномоченными лицами, как для средств индивидуальной защиты, используемых неполный рабочий день.
«Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты» (пост. Минтруда от 30.12.2008 № 209 (в ред. от 27.06.2019 № 30))
-
Задание 17 из 22
17.
Кодексом РБ об административных правонарушениях предусмотрено наложение штрафа на работодателя за нарушение законодательства о труде в части проведения аттестации рабочих мест по условиям труда.
Какое из указанных ниже нарушений влечет за собой наложение такого штрафа?
Правильно
Неправильно
Статья 10.12. Нарушение законодательства о труде
5. Непроведение нанимателем или должностным лицом нанимателя в установленных законодательством случаях и в установленные сроки аттестации рабочих мест по условиям труда, либо нарушение порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, либо представление нанимателем либо уполномоченным должностным лицом нанимателя документов по аттестации рабочих мест по условиям труда, содержащих недостоверные сведения, –
влекут наложение штрафа в размере от пяти до пятидесяти базовых величин, а на юридическое лицо – до ста базовых величин.Кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях от 6 января 2021 г. № 91-З
-
Задание 18 из 22
18.
На каком основании осуществляются предварительные обязательные медицинские осмотры поступающих на работу?
Правильно
Неправильно
19. Предварительные обязательные медосмотры поступающих на работу (далее – предварительные медосмотры) осуществляются на основании направления.
«Инструкция о порядке проведения обязательных и внеочередных медицинских осмотров работающих» (пост. Минтруда от 29.07.2019 № 74)
-
Задание 19 из 22
19.
Что должно предусматриваться при разработке технологических процессов в соответствии Правилами по охране труда?
Правильно
Неправильно
89. При разработке технологических процессов предусматриваются: устранение (снижение) воздействия на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов, применение средств автоматизации и механизации, дистанционного управления технологическим процессом и операциями при наличии вредных и (или) опасных производственных факторов, применение средств коллективной и индивидуальной защиты работающих.
Требования безопасности к технологическим процессам устанавливаются в технологических документах.«Правила по охране труда» (пост. Минтруда от 01.07.2021 № 53)
-
Задание 20 из 22
20.
Какие из указанных ниже мероприятий обеспечивают безопасность при эксплуатации оборудования на рабочем месте?
Правильно
Неправильно
114. Безопасность при эксплуатации оборудования обеспечивается путем:
использования его по назначению;
эксплуатации оборудования работающими, имеющими соответствующую квалификацию по профессии рабочего, прошедшими в установленном порядке обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда;
проведения технического обслуживания, ремонта, испытаний, осмотров, технических освидетельствований оборудования в порядке и сроки, установленные соответствующими техническими нормативными правовыми актами, являющимися в соответствии с законодательными актами и постановлениями Правительства Республики Беларусь обязательными для соблюдения, эксплуатационными документами;
внедрения более совершенных моделей (марок) оборудования, конструкций оградительных, предохранительных, блокировочных, ограничительных и тормозных устройств, устройств автоматического контроля и сигнализации, дистанционного управления;
вывода из эксплуатации травмоопасного оборудования.«Правила по охране труда» (пост. Минтруда от 01.07.2021 № 53)
-
Задание 21 из 22
21.
Не позднее какого срока работники должны быть уведомлены о дате, времени и месте проведения периодической проверки знаний по вопросам охраны?
Правильно
Неправильно
47. …
О дате, времени и месте проведения периодической проверки знаний по вопросам охраны труда работники уведомляются любым удобным способом не позднее чем за 15 календарных дней, для остальных работающих дата, время и место проведения проверки знаний по вопросам охраны труда устанавливаются по договоренности сторон до начала выполнения работ (оказания услуг).Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»
-
Задание 22 из 22
22.
Каким образом осуществляется допуск работающих к самостоятельной работе после прохождения первичной проверки знаний по вопросам охраны труда?
Правильно
Неправильно
50. Допуск работающих к самостоятельной работе после прохождения первичной проверки знаний по вопросам охраны труда осуществляется руководителем организации (структурного подразделения) и оформляется приказом (распоряжением).
Пост. Минтруда от 28.11.2008 № 175 «Об утверждении Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда»